Bliv frivillig
Partnerskab med MYOB Erhverv

Lokale samarbejdspartnere

De lokale samarbejdspartnere har et godt kendskab til drengene i deres lokalområder. De kender drengenes hverdag og ved, hvilke udfordringer drengene står overfor, og hvilke ressourcer drengene besidder. Herudover bidrager de lokale samarbejdspartnere med en stor faglig ballast, et socialt engagement og et ønske om aktivt at skabe en positiv forskel i drengenes liv.

Vis mere
Læs interview
Bliv lokal samarbejdspartner
Eyebrow label

Tryghed, sparring og motivation

I et mikrovirksomhedsforløb udgør den lokale samarbejdspartner sammen med medarbejderne i Mind Your Own Business den fagprofessionelle rygrad for drengene og de frivillige venturepiloter i mikrovirksomheden.

Gennem forløbet vil drengene og de frivillige venturepiloter have brug for samarbejdspartnerens støtte og opbakning. For eksempel til at stille lokaler til rådighed og skabe nogle trygge og motiverende fysiske rammer omkring det ugentlige arbejdsmøde. Eller til at hjælpe med praktisk planlægning samt kontakt til skole og hjem i forbindelse med aktiviteter. De frivillige venturepiloter kan også få brug for at sparre med samarbejdspartneren omkring samarbejdet med drengene.

"Det har været et positivt og utroligt spændende samarbejde. Hele forløbet er blevet drevet aldeles professionelt, hvilket er smittet af på drenge, mentorer og ikke mindst os som mentorvirksomhed "
Grant Thornton

Interviews med lokale samarbejdspartnere

Jonas Valby - Folehaven

I Folehaven i Valby har Jonas Richter de sidste fem år arbejdet tæt sammen med fire forskellige mikrovirksomheder.

Som boligsocial medarbejder betyder det meget for ham at opleve, hvor meget drengene udvikler sig og bliver forbilleder for de yngre generationer i boligområdet.

Vi har spurgt ham, hvordan han oplever at arbejde med drengene igennem et Mind Your Own Business forløb:

Det jeg rigtig godt kan lide ved Mind Your Own Business er, at projektet er bygget godt op omkring at motivere drengene til at komme til arbejdsgangene i mikrovirksomheden, få dem til at give sig selv 100 %.

Formen på arbejdet med drengene igennem Mind Your Own Business er anderledes end andre aktiviteter her i området. Og det er afgørende.

DET ER SEJT AT VÆRE MED I MIND YOUR OWN BUSINESS
Det fungerer rigtig godt at arbejde i projektform, hvor man ved, at det gælder om at give den en skalle i otte måneder. Det gør det lettere at tale ind i den proces og udvikling, som drengene er igennem i forløbet. Der sker rigtig meget på otte måneder for drenge i den her alder (12-15 år).

Det betyder meget i blandt de unge i boligområdet. De mindre ser op til de store, som laver deres egen mikrovirksomhed, og flere af mikrovirksomhederne har også lavet events for de unge, og på den måde, så smitter det positivt af. Det er der også flere voksne i boligområdet, som lægger mærke til og roser drengene for.

SMITTER AF PÅ DE YNGRE GENERATIONER
Gruppen af drenge i år har været meget stabil og sammentømret lige fra starten.

Det er især fordi, mange af drengene har kendt til Mind Your Own Business i flere år. De har set deres storebrødre og venner være med til at starte mikrovirksomheder i Folehaven før dem. Så de her drenge, har længe glædet sig til at blive en del af Mind Your Own Business.

På den måde kan man sige, at Mind Your Own Business forløbene smitter af på de yngre generationer.

ET VIGTIGT BINDELED I MIKROVIRKSOMHEDEN
Jeg er meget med i starten af forløbet.

Når vi starter mikrovirksomheden op med nye drenge og nye venturepiloter, så støtter jeg meget op om, at vi får etableret et fundament for et godt samarbejde. Jeg observerer arbejdsgangen udefra og byder ind, når jeg kan se, at der er brug for min hjælp.

Som tiden går, og drengene og venturepiloterne lærer hinanden bedre at kende og bliver mere fortrolige i arbejdet i mikrovirksomheden, så trækker jeg mig mere i baggrunden.

EN GLÆDELIG AHA-OPLEVELSE
En af mine helt store oplevelser i Mind Your Own Business, var til Venture Camp i efteråret 2021. (Venture Camp er det indledende event, som starter sæsonen på MYOB Programmet).

Her kom jeg ind med mit nye hold, og så, at det var tre drenge fra Integrity-X (en tidligere mikrovirksomhed etableret i Folehaven) som skulle fortælle de nye drenge, om deres rejse igennem Mind Your Own Business.

Drengene fra Integrity-X underspillede faktisk selv lidt. Og de fortalte slet ikke, hvor seje de er, og hvor store rollemodeller de er for området.

Men det ved jeg jo. For jeg har fulgt dem siden de startede i 2017.

De er store rollemodeller for Mind Your Own Business og kæmpe rollemodeller for området.

Det var en stor aha-oplevelse for mig. Fordi jeg arbejder med de unge og deres udvikling, og det er det der betyder allermest for mig.

MIND YOUR OWN BUSINESS GIVER DE UNGE UNIKKE MULIGHEDER
Jeg har også oplevet nogle unge drenge, som har været ude og lave salgsevents i store virksomheder. Og holde oplæg foran 200 mennesker.

Det er oplevelser, hvor jeg kan se, at drengene er i et helt andet element, end det de normalt færdes i og trives i. Alligevel tager de opgaven på sig med stor seriøsitet, og giver den en skalle og viser hvor seje de er.

Det er den slags oplevelser, som Mind Your Own Business er med til at facilitere for de her unge drenge.

Læs interview
Osman -Nivå Composé

Mød Osman, boligsocial medarbejder i Nivå. I to år har han samarbejdet med drengene i Composé, som laver luksus donuts.

Osman har været tilknyttet boligområdet Nivåhøj de sidste 12 år, og har kendt drengene siden de var små.

Vi har spurgt ham, hvordan han har oplevet drengenes udvikling igennem Mind Your Own Business forløbet:

Jeg oplever, at de unge vi samarbejder med i dag – i forhold til unge for bare seks-syv år siden – tydeligt viser, at de gerne vil noget her i livet. De vil gerne lære. De har drømme for fremtiden.

Det som Mind Your Own Business især har været med til at gøre er at udvide drengenes horisont. Så de kan drømme endnu større. Og vise, at de kan endnu mere, end de havde regnet med.

DE FRIVILLIGE VENTUREPILOTER ER TÅLMODIGE, LYTTER OG FORSTÅR
Når vi i mikrovirksomheden arbejder med drengene i små teams, så kan vi se, at de rykker sig meget.

Det er der, de virkelig performer. De går til opgaverne med stor seriøsitet og præsenterer det, de har arbejdet med for resten af mikrovirksomheden i slutningen af hver arbejdsgang. Dér kan vi se, at drengene når rigtig meget på meget kort tid.

Det giver en masse ny kulturel kapital til mikrovirksomheden at lære nye venturepiloter, mentorvirksomheder og kunder at kende.

Når drengene møder nogle frivillige venturepiloter fra erhvervslivet, og hører om deres baggrund, og hvad de laver, så åbner det nogle helt andre øjne for dem. Det giver dem nogle helt andre perspektiver. Og en tro på, at det kan de da også.

DRENGENE HAR SOLGT OVER 1000 DONUTS
Det har aldrig været et problem for drengene at lave donuts eller levere til events. Når de har noget at lave, så rykker de sig rigtig hurtigt og arbejder meget professionelt.

Det er mere i det administrative arbejde og skole-ting, at det kan være svært for dem at holde koncentrationen.

Drengene er blevet en stærk gruppe, som er gode til at se hinandens styrker og støtte hinanden i arbejdet. Det som de mest har fået ud af Mind Your Own Business-forløbet det er anerkendelsen af, at de har en værdi her i samfundet.

ÉN SEJR SMITTER POSITIVT AF PÅ MANGE TING I DRENGENES HVERDAG
Flere af de unge, som jeg arbejder med, har ikke oplevet særlig mange sejre her i livet. Så når drengene laver deres egen mikrovirksomhed, med deres egen forretningsidé og produkt, så får de mere selvtillid.

Jeg kan se, at drengene tager ansvar for virksomheden og hinanden, og lidt efter lidt, så vokser deres række af succesoplevelser. Dét smitter positivt af på andre ting i deres hverdag, og så begynder det pludselig at gå godt i skolen, eller de får et fritidsjob eller noget andet, som gør, at de vokser og får gode oplevelser.

Læs interview
Jens Frederiksen Høje Gladsaxes - Unge- og Netværksmedarbejder

Jens Frederiksen er Unge- og Netværksmedarbejder i Høje Gladsaxes boligsociale helhedsplan, og var lokal samarbejdspartner for mikrovirksomheden Enjoy The Power.

HVORDAN HAR SAMARBEJDET VÆRET MED MIND YOUR OWN BUSINESS?
Det har været ligetil. Mind Your Own Business kommer med et super koncept, som giver mening ude i boligområdet, og har nogle medarbejdere, som er dygtige til at videregive den arbejdsform MYOB Programmet er bygget op omkring. Det er et koncept, der taler super godt ind i det arbejde der bliver gjort i de boligsociale helhedsplaner.

HVILKEN VÆRDI HAR ET MIKROVIRKSOMHEDSFORLØB HAFT FOR JER OG FOR LOKALOMRÅDET?
Jeg tror, at man skal begynde nede i materien først og fremmest – hvad det har betydet for drengene. Vi har oplevet en gruppe drenge som er vokset helt vildt gennem arbejdet med deres mikrovirksomhed og generelt har udviklet en masse kompetencer – både fagligt og professionelt, men også menneskeligt, personligt og socialt. Og det spreder selvfølgelig nogle ringe rundt omkring i lokalområdet. Det spreder sig til deres kammerater, til skolen og til diverse samarbejdspartnere.

Samarbejdet med Mind Your Own Business har betydet at vi har fået en tættere relation til kommunen og ungdomsklubberne, og det samarbejde har stor betydning for os i helhedsplanen. Der bliver skabt nogle meget dybere relationer på tværs af os professionelle, som betyder, at vores andre projekter også bliver meget nemmere at gå til. Det har stor værdi for lokalområdet, fordi vores grundlæggende opgave er at løfte boligområdet i samspil med hinanden.

HVORDAN HAR DU OPLEVET MØDET MED VENTUREPILOTERNE?
Det har været super positivt. Jeg synes at Mind Your Own Business gør et godt stykke arbejde med at forberede venturepiloterne på hvad opgaven går ud på. Mind Your Own Business har været gode til at gå i samråd med os som lokale samarbejdspartnere, om hvordan arbejdet skal udforme sig, og derigennem får vi præget fra alle kanter.

Jeg oplever nogle venturepiloter, der er super opmærksomme på drengene og gør det allerbedste de kan. De er meget ydmyge omkring opgaven og tager gode råd til sig. Og de er hele tiden klar til at forny sig og forny arbejdsgangen. Mind Your Own Business har været gode til at rekruttere nogle åbne og rare mennesker, som generelt bare har et positiv menneskesyn og et godt livssyn. Det er det, der fordrer alt det gode arbejde.

BESKRIV DIN BEDSTE OPLEVELSE MED MIND YOUR OWN BUSINESS
Jeg synes at der er mange. Selve opstarten til Venture Camp hos Boston Consulting Group var virkelig god for drengene, fordi de opdagede, at det rent faktisk var ”business”. Mine bedste oplevelser er jo når drengene har de bedste oplevelser, og de synes, at det var super fedt at blive taget seriøst, og komme ud i nogle rammer, som de slet ikke ser normalt. Én ting er, når man får succes fra salg af et produkt og drengene kan se at det de gør rent faktisk virker. Men jeg tror også at anerkendelsen udefra, fra nogen de ikke kender og som er rigtige forretningsfolk, gør en kæmpe forskel for dem.

En anden rigtig god oplevelse, var da drengene afholdt launch event af deres produkt – en proteinbar. Det var kulminationen på otte måneders hårdt arbejde – på godt og på ondt. Når det kulminerer i noget positivt, så ser man nogle drenge der vokser ti meter på tre timer, og det er det jeg tænker er hele hovedformålet med at være med i Mind Your Own Business.

Det primære mål for mig er ikke, at drengene kan skabe den bedste mikrovirksomhed. Formålet for mig er, at vi skal skabe de bedste muligheder for vækst i drengene. Det oplever man bedst, når man har knoklet virkelig hårdt i otte måneder og det så lykkes.

HVORDAN HAR DRENGENE UDVIKLET SIG I ARBEJDET?
De har udviklet sig i forhold til ordforråd, strategisk planlægning og struktur. På en masse professionelle punkter er de vokset helt vildt. Der er mange af dem, der siger at deres skolegang går bedre. Der er en del af dem, der har fået fritidsjob ved siden af. De har fået overskredet en masse grænser, og har fundet ud af at de rent faktisk kan en masse ting, som de ikke havde regnet med.

Samtidig er der også sket en udvikling i drengenes forståelse af hinanden og en anerkendelse af hinanden som jeg ikke så for otte måneder siden. Hvor de i begyndelsen af forløbet ikke kunne forstå, hvorfor deres kammerat gjorde sådan og sådan, så er de nu i stand til at se tingene fra flere perspektiver. Det synes jeg er super vigtigt i forhold til empatisk og menneskelig udvikling.

Læs interview

Et tæt samarbejde

Fordele ved deltagelse

Et tæt samarbejde mellem den lokale samarbejdspartner og Mind Your Own Business er fundamental for forløbets succes. Det er samarbejdspartnerens ekspertise, viden og deltagelse, der er med til at fremme et positivt og udviklende forløb for drengene.

Den lokale samarbejdspartner er med helt fra starten, når interesserede drenge fra lokalområdet inviteres til introduktionsmøde. Samarbejdspartneren kender lokalområdet og drengene og ved, hvem Mind Your Own Business kan være særligt relevant for. Den lokale samarbejdspartner er med til at gøre indholdet på forløbene i Mind Your Own Business tilgængeligt og forståeligt for drengene og er med til at bakke op om de mange spændende og lærerige aktiviteter, som drengene kommer igennem i løbet af de otte måneder, som forløbene varer.

Eksempler på funktioner som den lokale samarbejdspartner kan stille til rådighed:

  • Boligsocial medarbejder
  • Ungekoordinator eller medarbejder med god kontakt til de unge i lokalområdet
  • Fritidsjobformidler
  • Pædagoger fra klubber eller væresteder
  • Kultur- og fritidsmedarbejder

Mål og motivation

Som frivillig samarbejder du én gang om ugen med drengene om at udvikle og sætte mål for mikrovirksomheden og motiverer drengene til at realisere disse mål.

Tryghed og fokus

Som team er det de frivillige, der i samarbejde med den lokale samarbejdspartner skaber et trygt, sjovt og fokuseret lærings- og arbejdsmiljø omkring mikrovirksomheden.

Team og udvikling

I et team af venturepiloter vil du arbejde sammen med drengene i mikrovirksomhedens respektive afdelinger og sparre med drengene gennem virksomhedens forskellige udviklingsfaser.

Lokal samarbejdspartner

Bliv lokal samarbejdspartner

Er du interesseret i at få et Mind Your Own Business-forløb til dit område?
Udfyld formularen, så kontakter vi dig hurtigst muligt.

Maria Kavita Nielsen Direktør og grundlægger

Rød: Aktive denne sæson (Aalborg, Aarhus, Horsens, Esbjerg, Odense, Holbæk, Farum og København)
Lyseblå: Tidligere sæsoner
Grøn: Vores kontorer (København & Esbjerg)

En ekstern effekt- og procesevaluering (2017) samt en Impact publikation (2020) gennemført i samarbejde med Als Research viser, at drengene i Mind Your Own Business gennemgår en positiv udvikling både socialt og fagligt.

Rapporterne nævner konkret, at drengene bliver bedre til at samarbejde, får styrket deres sproglige kompetencer, bliver bedre til at fremlægge og koncentrere sig om opgaver.

Derudover oplever de et mere positivt selvbillede og øget selvværd. De lokale samarbejdspartnere får også et mere positivt syn på drengene. Der ses en reduktion i antallet af konflikter, samtidig med at drengene udvikler større optimisme omkring deres fremtidsmuligheder og bliver mere sikre på, hvad de skal efter grundskolen.

Som venturepilot er du en vigtig brik i udviklingen af drengenes faglige og sociale kompetencer.

Du indgår i et team af andre venturepiloter, der samarbejder med drengene i mikrovirksomhedens respektive afdelinger. Sammen mødes I en fast ugedag i ca. tre timer, hvor I sammen udvikler drengenes mikrovirksomhed.

Drengene lærer her en masse om iværksætteri og forretningsudvikling, men mindst lige så vigtigt forbedrer de en række bløde færdigheder som eksempelvis præsentations-, argumentations- og samarbejdsevner, problemløsning og networking.

Alt dette er med til markant at forbedre drengenes mulighed for at finde deres plads i uddannelsessystemet og senere hen på arbejdsmarkedet.

Drengene, vi møder og samarbejder med i Mind Your Own Business, er drenge, der på den ene eller anden måde befinder sig i en udsat position, men samtidig har fokus på og viljen til at tage skridtet i en ny retning. Drengene er i alderen 13-19 år.

Drengene, vi samarbejder med, kender ofte hinanden fra det lokale miljø eller ungdomsinstitutioner. Fælles for drengene er, at de har ytret ønske om at se nye og anderledes veje i forhold til uddannelse og arbejdsliv. Det er drenge, der til dagligt går i folkeskole eller på en ungdomsuddannelse, og som har drømme og ønsker for deres fremtid.

Med iværksætteri som omdrejningspunkt engagerer Mind Your Own Business 13-19-årige drenge i udsatte positioner i Danmark. I samarbejde med frivillige venturepiloter fra civilsamfundet og erhvervspartnere fra erhvervslivet giver vi drenge mulighed for at etablere egen mikrovirksomhed.

I arbejdet styrker drengene deres faglige og sociale kompetencer og får en stærkere tilknytning til uddannelsessystemet og arbejdsmarkedet.

Vores strategiske samarbejdspartnere

Vi sætter stor pris på vores mange partnerskaber med det danske erhvervsliv. En særlig tak skal lyde til vore strategiske partnere, som hver eneste sæson er med til at sikre forløb med højt fagligt niveau.

Mød vores øvrige erhvervspartnere

Vores erhvervspartnere er grundessensen i Mind Your Own Business’ erhvervsrettede fokus.
De er alle med til at skabe praksisnære forløb med stort fagligt udbytte for både unge og venturepiloter.

Indlæs flere